両親が「私がうつ病であること」を受け入れてくれず、周囲に隠そうとしたため、その影響で私自信も「悩んでいる自分が情けない」と考えるようになりました。

当然そうしなければいけないという想いから、病気を伏せたまま就職したのですが、気分が浮かない日でも、病気で塞ぎ込んでいることに気づかれないよう自己処理しなければならず、精神的な苦痛を抱えながら働くことに。

派遣先を変えながら複数社で働きましたが、辛さを誰にも伝えることができず、どの職場でも最終的にはうつ病の症状がひどくなって働ける状態ではなくなる、ということを繰り返すことになってしまいました。

30代になってから情緒不安定な状態が続き、運転中に気分が悪くなって運転できなくなることが多発。
また、鍵や火などが気になって何度も自宅に戻って確認する行為が続き、心療内科でパニック障害・強迫性障害の診断を受けました。

見た目にわかりづらい障害であるため、開示しても他人からの理解が得られないのではないか、偏見の目で見られるのではないか、という不安が常にあります。

実際、「本当に障害者なの？」という言葉を向けられたこともあり、第三者目線で「普通」に振る舞えるよう行っている見えない努力や苦悩が見過ごされているのではないか、と感じてしまいます。

大学3年の時、統合失調症の診断で半年間入院しました。
退院してからも、一時期は昼に起きて、オンラインゲームでずっと遊んで、朝方寝るという生活を送り、「もう人生終わりかな……」と思うほどに落ち込んでいたこともありました。

幸い、短期アルバイト→就労継続支援B型事業所への通所、と、少しずつステップアップすることができたため、もう一段上を目指したくて一般就労を考えるようになったのですが、いざ就職について考えると、体調管理できるか、朝起きられるか、きちんと休憩を取れるか……など不安に思うことが尽きません。

僕と同じ病気で一般就労で働いているという人を見たことがなく、ときどき、やっぱり働くのは無理じゃないだろうか、と悩んでしまったりもします。

以前就職していた勤務先で、環境に適応しながら業務を進めていくことにすごく苦しみました。
自分なりに分析してみると、苦手なこととして、

・周囲の方からの指示や指摘、助言などが整理できない
・チーム内での指示が矛盾したとき、混乱してしまう
・みんな当たり前に行っている定例行事が覚えきれない
・他の人に依頼や伝言した中身を自分でも忘れてしまう

……などなどがあったように思います。

そんな自分なので、改めて仕事に就いても、結局、会社に迷惑をかけてしまうのではないか、職場で孤立するのではないか、と不安です。

新卒でIT企業に入社後、ADHDの診断を受けたことがきっかけで職を離れることになりました。

発達障害の当事者として、「働きづらさ」を抱えていることは経験から理解していましたが、一方で「ビジネスキャリアを積んで、充実した社会人人生を送りたい」とも思っており、「いわゆる単純作業」ではない職種を目指したいという葛藤があります。

今後、職務経歴を活かした就職や、スキルアップを目指したいという想いもあるのですが、障害や病気をオープンにして働くためのノウハウがわからず、就職する自信が持てずにいます。

母親から就労移行支援事業支所への通所を勧められているのですが、正直にいうと、障害者就労や就労移行支援に良いイメージが持てていません。

障害者就労にはどうしても「単調な作業をさせられる」「自分の望む仕事ができない」という印象がありますし、過去に見学に行った福祉施設で、まるで子どもを扱うような扱われ方をしたことにショックを受けたという苦い経験もあります。

自分ではそれなりに学歴もあるという自負を持っており、もしかしたらそれが仇になっているのかもしれませんが、「成熟した一人の人間として見てもらえない」という環境には自分は耐えられないのではないか、と思ってしまいます。